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    記贛茂2018年尾團建活動

    發布日期:2019-01-02

           公司為期兩天的團建活動結束了,小伙伴們紛紛發了朋友圈,講述活動的感受。我認真的看了每一條朋友圈,并且點了贊。自己也激動的編輯了多次,但是想表達的實在太多,因為微信朋友圈的字數限制,總覺得還沒講完,所以最后沒有發成。想了想,還是決定寫一篇長文,一為記錄,二為表達。


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    最緊張的一次團建

    組織和參加的團建活動有很多,但是這次無疑是最緊張的一次,原因如下:

    一、公司和董事長非常重視,董事長表示一定想方設法,親自參加。只要隨便想想,有輕度潔癖的董事長大人翻畢業墻被腳踩肩膀的畫面,就覺得不忍直視,壓力山大。

    二、很多同事入職未滿三個月、尚在試用期,占比在30%以上,如何能讓大家在短時間內放開自己,相互融合,達到活動效果,是個問題。

    三、時值年底,工作任務比較重,哪怕是周末,仍然有許多小伙伴因為工作原因向我請假,如何組織協調,讓盡量多的同事參加,是個考驗。

    四、已經是12月中旬,即使是南方也已經入冬,近期的天氣都不怎么理想,水上項目要不要開展?露天燒烤要不要組織?戶外生日晚會要不要舉行?是個選擇。

    五、負責具體執行本次活動的人力葉倩玲,是個剛轉正的93年小女孩,這也是公司首次和專業拓展公司合作,小伙伴們把周末時間和信任交給我們,錢也沒少花,到底能不能有所收獲?是個挑戰。

    ……

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    最意外的收獲和成果

     

    兩天活動下來,事實證明我的緊張是多余的,具體如下:

    一、董事長活動前一天傍晚打電話表示確實安排不了時間過來,實在沒有辦法參加,我表示十(XIE)分(TIAN)遺(XIE)憾(DI)。

    二、新入職的小伙伴們表現出了巨大的主動性和積極性,讓人刮目相看。

     

    入職未滿一個月的開發嚴博藝總,主動要求擔任了2隊隊長的職務,其詼諧幽默(而且是冷的那種),才華橫溢,還在很短時間內寫下了美麗的詩歌,帶領團隊左突右沖,最后取得了第三名的好成績。

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    剛到公司三天的營銷張宇琳,任2隊秘書,先用顏值征服了教練,后用酒量征服了同伴。第二天,在肚子疼的情況下,堅持參加CS群戰,最關鍵是,作為秘書要在臉上被畫油彩,鑒于在史上最公平的比賽(即剪刀石頭布)中,輸給了我,只能被畫成兇惡的大花臉,花一樣美麗的女孩,被畫成了張飛,然后還要強顏歡笑,被拍照片,所以在后面CS中英勇殺敵,絕對巾幗英雄,動力來源可想而知。

     

    同樣從南昌過來的開發王云輝,在我們組中,我眼看著她搶著干所有累活重活,關心照顧團隊所有的弟弟妹妹;眼看著她在指壓板上背起了財務鄧京輝,沖上終點;眼看著她在河邊小心收好在竹筏上小伙伴們留在岸邊的臭鞋襪,就近放著,又怕水弄濕了,然后囑咐回來的趕快穿上。當然也有不配合的,11月入職公司的工程盧志勤和設計匡雷,一上岸就爭分奪秒的拆竹筏,鞋子都顧不上穿,光著腳丫子直到最后,我們獲得了這個關鍵項目的第一名!

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    還有入職才10天的營銷馬晉濤總,他是通天塔中的“智慧擔當”,是七巧板中“大慈善家”,是指壓板項目中被女同胞爭搶的“豬八戒”,是扎筏泅渡中的“定海神針”。但是這些都不重要的,重要的是,菜還沒上齊,馬總就表示,確實不怎么能喝,啤酒只能喝6瓶,然后,輕松喝了8罐,表示,哎,今天太累,狀態一般。營銷的兩位同事,在喝酒這件“小事”上,請收下我們的膝蓋。

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    三、盡管年底工作安排非常緊湊,但所有人都想方設法參與了進來。

     

    投資張繼華和魏青娜,第一天晚上跑回馬安項目應酬,第二天又回來繼續活動,看著青娜第二天游離狀態外,CS中持匪方頻頻打中自家兄弟,作為警察的我們確認了她迷離的小眼神,恩,是對的人。

    經管陳海立前一天工作結束到家已經是這一天凌晨4點,他頑強的中午趕來基地,并憑借校場上工程陶金強光頭反射的微光,在眾多拓展團隊中準確找到了我們隊伍的所在。同是光頭的工程張智勝,冒著回家跪搓衣板的風險,推掉了岳父大人壽宴,勇敢蹲在我旁邊高舉PVC管穩穩傳球,同時不忘從工程專業的角度向我講解PVC和PP的區別。

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    四、天公作美,晴空萬里!我們邊活動著,邊脫外套,然后長袖衫,然后只著短袖。最后,著短袖的小伙伴們在CS環節因為沒有衣服保護被打的滿胳膊彈痕,只能說,我們猜中了開始,沒有猜中結局。

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    我們還是謹慎的把生日會放到了室內,稍顯擁擠的包間拉進了我們的距離,但讓距離更近的是“空杯續水”環節,看著高冷的開發張冰無奈的、苦笑的緊貼著盧工的額頭;看著一向內向的財務黃秋燕拘謹的向熱情的、期待的投資張波杯中倒水,攝像師經管楊曉雯狠狠的推開擋住鏡頭的開發李亮,高喊:“別耽誤我拍照!”

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     圖片9

     

    五、活動取得了成功!

     

    當財務鄧京輝放飛了自我,妖嬈的抱起了大樹;

    當成本陳芋含穿上了草裙,動感的開始了舞蹈;

    當經管林丹霞用盡了力氣,艱難的系緊了繩索;

    當設計賴梓雄發揮了潛能,鎮定的拍對了圖片;

    當投資蔡露總喊破了喉嚨,完美的護住了頭盔;

    當前期楊兵搶走我的彈夾,勇敢的向黃總沖去;

    當親愛的黃總裁頭上冒煙,仍然指揮團隊繼續向慶祝勝利的敵方進攻!

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    當我們說起團隊,說起協作,說起計劃,說起主動,說起配合,說起服從,說起分工,說起努力,說起繼續!

     

    當我們圍坐一起,討論七巧板項目中的得失,意識到,個人的成功,哪怕是部門的成功都不是最重要的,最重要的是公司整體目標的達成,而這有賴于每一個環節都要取得成功!

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    是的,現在可以和全程顛覆自我的3隊“靈魂人物”鄧京輝隊長一起回答全程高能HIGH爆的“業界領袖”1隊蔡露隊長,你瞧,“黨政分開”是優于“黨政一體”的,我們隊最終取得了勝利。公司治理亦然,需要拳頭,也需要緩沖;需要推手,也需要鏡子。

     

    也可以回答被問的最多的一個問題,為什么子彈這么少?那是因為資源一定是有限的。所以,我們要把它用在刀刃上。

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    當然,我還有好多沒有說到;肯定,我還有更多沒有看到。但是,當裹著冷風,從返程的大巴車中下來時,我感到無比的驕傲,我覺得我們的團隊太棒了,每個人都太贊了,而我們如此幸運,在天冷前結束了活動。

                                                      

     

                                                                                                                           贛茂 經管 常萃


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